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中国青年报客户端北京6月17日电（中青报‘bao’中青网记{ji}者 刘昶荣）正值毕业季，部分毕业生反映，有个别高校存在强迫毕业生签约，就业率“注水”的问题，在今天下午召开的国务院联防联控机制新闻发布会上，教育部学生【sheng】司副司长吴爱华对此回应说，为了更好地（di）做好就业统计工作 zuo[，教育部今年专门召开了会议，进一步严明就业统计的纪律要求，严格执行“四不准”“三不得”。

“四不准”是指 zhi[，不准以任何方式强迫毕业生签订就业协议和劳动合同，不准将毕业证【zheng】书、学位证书发放与毕业生签《qian》约挂钩，不得以户档托管为由劝说毕业生签订虚假就业协议，不准将毕业生顶「ding」岗实习（xi）、见习证明材料作为就业证明材料。“三不得”是指（zhi），不得不切实际向高校和学院提去向“xiang”落实率具体指标，不得层层加码向辅导员摊派就【jiu】业任务，不得将单一的去向落实率指标，与就业工作人员或者辅导员的绩效考核、评优等 deng[挂钩。

与此同时，教育部建立毕业生监督（du）反馈机制。向已经‘jing’落实毕业去向的学生通过手机短信或者微信发送信息，提醒毕业生登录“24365就业平台”，及时核对本人就业数据，与实际不符的可直接举报。教育部和各省级教育部【bu】门已经全部开通举报电话和邮箱，接受毕业生就业问题线索〖suo〗的举报，强化社会监『jian』督。

教“jiao”育部还建立用人单位数据比对核实机制。针对毕业生去的用人单位，教育部通「tong」过国〖guo〗家政务接口等权威途径《jing》，对高校报送的签约用人单位进行核实《shi》比对，对存在问题的用人单位数据反馈给各地重新核实、填报。

此【ci】外，教育部及各地教育部门定期组织开展就业统计数据核查 cha[，对毕业生反映的问题线索进行逐一核验。对举报或核查发现存‘cun’在问题的高校和有关个『ge』人，坚决做到查实一起、处理一起。第三方调查也同期开展。此前，教育部委托国家统计局对高校毕业〖ye〗生毕业去向落实情况进行抽样调查。吴爱华表示，今年将继续和国家统计局合作，对『dui』今年的就业数据〖ju〗进行抽样调查，与全国的统计（ji）数据进行核验比对。
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