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中国青年报客户端北京6月17日电(中青报‘bao’中青网记{ji}者 刘昶荣)正值毕业季,部分毕业生反映,有个别高校存在强迫毕业生签约,就业率“注水”的问题,在今天下午召开的国务院联防联控机制新闻发布会上,教育部学生【sheng】司副司长吴爱华对此回应说,为了更好地(di)做好就业统计工作 zuo[,教育部今年专门召开了会议,进一步严明就业统计的纪律要求,严格执行“四不准”“三不得”。

“四不准”是指 zhi[,不准以任何方式强迫毕业生签订就业协议和劳动合同,不准将毕业证【zheng】书、学位证书发放与毕业生签《qian》约挂钩,不得以户档托管为由劝说毕业生签订虚假就业协议,不准将毕业生顶「ding」岗实习(xi)、见习证明材料作为就业证明材料。“三不得”是指(zhi),不得不切实际向高校和学院提去向“xiang”落实率具体指标,不得层层加码向辅导员摊派就【jiu】业任务,不得将单一的去向落实率指标,与就业工作人员或者辅导员的绩效考核、评优等 deng[挂钩。

与此同时,教育部建立毕业生监督(du)反馈机制。向已经‘jing’落实毕业去向的学生通过手机短信或者微信发送信息,提醒毕业生登录“24365就业平台”,及时核对本人就业数据,与实际不符的可直接举报。教育部和各省级教育部【bu】门已经全部开通举报电话和邮箱,接受毕业生就业问题线索〖suo〗的举报,强化社会监『jian』督。

教“jiao”育部还建立用人单位数据比对核实机制。针对毕业生去的用人单位,教育部通「tong」过国〖guo〗家政务接口等权威途径《jing》,对高校报送的签约用人单位进行核实《shi》比对,对存在问题的用人单位数据反馈给各地重新核实、填报。

此【ci】外,教育部及各地教育部门定期组织开展就业统计数据核查 cha[,对毕业生反映的问题线索进行逐一核验。对举报或核查发现存‘cun’在问题的高校和有关个『ge』人,坚决做到查实一起、处理一起。第三方调查也同期开展。此前,教育部委托国家统计局对高校毕业〖ye〗生毕业去向落实情况进行抽样调查。吴爱华表示,今年将继续和国家统计局合作,对『dui』今年的就业数据〖ju〗进行抽样调查,与全国的统计(ji)数据进行核验比对。
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